


2024年12月11日上午10点,武汉轻工大学生科院党委副书记罗霄、制药系主任徐燃以及辅导员张婷、宋丽雯老师一行到访公司,人力资源部总监杜宇翔、经理李洁带领招聘组同事们在公司厂区热情接待。双方就进一步深化校企合作展开了友好而亲切的会谈。
访谈伊始,罗霄书记介绍到,轻工大学每年医药相关专业的毕业生接近600人,值得一提的是,去年全校学生考研上岸率高达40%,充分彰显了学校的教学质量和学生们的强劲实力。然而,罗书记也坦诚地提到目前面临的一些问题,如学生职业规划意识薄弱,就业市场竞争激烈,就业率呈逐年下降等。基于此现状,罗书记向公司发出了诚挚且迫切的合作邀请。
会中,罗书记提出,希望尝试开发多种形式的校企合作活动。例如,开展校企宣讲课程,派经验丰富的企业人士走进校园,为学生们讲解行业动态、企业发展历程、岗位需求等知识,帮助学生提前了解职场,明确职业方向;或组织职业访谈,邀请企业不同岗位的优秀员工与学生面对面交流,分享职业成长经历和心得体会,为学生提供宝贵的职业发展建议。通过类似活动,不仅能够满足企业品牌宣传、招聘新鲜优秀血液的目的,更能为学生提供广阔的实践平台,让他们尽早树立就业规划意识。
杜总对轻工大学求实、务实的积极态度表示高度赞赏。他表示,联合药业一直都非常重视人才培养和企业的社会责任。人才是企业发展的核心动力,与高校开展深度合作,正是公司人才培养战略的重要一环。通过深度的校企合作,可以将公司的企业文化、价值观及市场经验精准传递给学生,吸引挖掘潜力人才,继而培养出一批真正熟悉联合业务、认同公司文化的“联合人”,为企业的长远发展奠定坚实的基础。
此次交流访谈是一次基于人才培养发展、社会责任感践行的深度对话,为下一步校企合作勾勒出了清晰的蓝图,也为来年双方的创新模式探索拉开了精彩序幕。接下来,双方将围绕人才培养这一核心目标,充分发挥各自的优势,实现资源共享、优势互补、合作共赢。相信在未来的日子里,双方将携手并进,为培养更多优秀人才、推动行业发展贡献力量,共同书写新一轮校企合作的辉煌篇章!
校企合作谋发展,携手并肩育人才
来源 : 发布时间 : 2025/02/25
2024年12月11日上午10点,武汉轻工大学生科院党委副书记罗霄、制药系主任徐燃以及辅导员张婷、宋丽雯老师一行到访公司,人力资源部总监杜宇翔、经理李洁带领招聘组同事们在公司厂区热情接待。双方就进一步深化校企合作展开了友好而亲切的会谈。
访谈伊始,罗霄书记介绍到,轻工大学每年医药相关专业的毕业生接近600人,值得一提的是,去年全校学生考研上岸率高达40%,充分彰显了学校的教学质量和学生们的强劲实力。然而,罗书记也坦诚地提到目前面临的一些问题,如学生职业规划意识薄弱,就业市场竞争激烈,就业率呈逐年下降等。基于此现状,罗书记向公司发出了诚挚且迫切的合作邀请。
会中,罗书记提出,希望尝试开发多种形式的校企合作活动。例如,开展校企宣讲课程,派经验丰富的企业人士走进校园,为学生们讲解行业动态、企业发展历程、岗位需求等知识,帮助学生提前了解职场,明确职业方向;或组织职业访谈,邀请企业不同岗位的优秀员工与学生面对面交流,分享职业成长经历和心得体会,为学生提供宝贵的职业发展建议。通过类似活动,不仅能够满足企业品牌宣传、招聘新鲜优秀血液的目的,更能为学生提供广阔的实践平台,让他们尽早树立就业规划意识。
杜总对轻工大学求实、务实的积极态度表示高度赞赏。他表示,联合药业一直都非常重视人才培养和企业的社会责任。人才是企业发展的核心动力,与高校开展深度合作,正是公司人才培养战略的重要一环。通过深度的校企合作,可以将公司的企业文化、价值观及市场经验精准传递给学生,吸引挖掘潜力人才,继而培养出一批真正熟悉联合业务、认同公司文化的“联合人”,为企业的长远发展奠定坚实的基础。
此次交流访谈是一次基于人才培养发展、社会责任感践行的深度对话,为下一步校企合作勾勒出了清晰的蓝图,也为来年双方的创新模式探索拉开了精彩序幕。接下来,双方将围绕人才培养这一核心目标,充分发挥各自的优势,实现资源共享、优势互补、合作共赢。相信在未来的日子里,双方将携手并进,为培养更多优秀人才、推动行业发展贡献力量,共同书写新一轮校企合作的辉煌篇章!